Haferkamp als Arbeitgeber

• Wir zeigen Respekt.

Ob Kollegen, Kunden oder Geschäftspartner: Wir begegnen anderen Menschen mit Respekt – nach dem Motto „Behandle andere stets so, wie du selbst behandelt werden möchtest.“

• Wir handeln partnerschaftlich und fair.

Jeder soll wissen, dass er sich auf den anderen verlassen kann. Wir sehen uns nicht als Einzelkämpfer, sondern als Team.

• Wir pflegen Offenheit.

Wichtige Informationen und internes Wissen geben wir gern und zeitnah weiter. Dazu gehört auch, konstruktives Feedback einzuholen oder zu geben. Konflikte sprechen wir direkt an und suchen gemeinsam nach einer Lösung.

• Wir stellen den Kunden in den Mittelpunkt.

Unser Ziel ist es, das Vertrauen unserer Kunden zu gewinnen und sie durch erstklassige Leistung zu überzeugen. Zufrieden sind wir erst, wenn unsere Kunden uns weiterempfehlen.

• Wir sind Visionäre.

Ideen und Träume sprechen wir aus und denken sie weiter, denn sie sind die Voraussetzung für kreative Lösungen. Diskurse und Widerspruch sind ausdrücklich erlaubt – nur so können wir uns entwickeln.

• Wir haben Mut zur Veränderung.

Um wettbewerbsfähig zu bleiben, werfen wir auch schon mal eingeschliffene Strukturen über Bord. Das setzt nicht nur Mut voraus, sondern auch die Bereitschaft jedes Einzelnen, sich zu entwickeln.

• Wir übernehmen Verantwortung.

Für jede unserer Entscheidungen. Dies tun wir als Ganzes und als Einzelner. Selbstbewusst vertreten wir Haferkamp Immobilien nach innen und außen.

• Wir erbringen Leistung auf höchstem Niveau.

Wir wollen die Besten sein und setzen uns dafür ein, dieses Ziel zu erreichen. Dabei geht es uns nicht um kurzfristige Erfolge, sondern um langfristig stabile Partnerschaften.

• Wir sichern Qualität.

Wir fordern Leistung, aber wir fördern sie auch. Gern qualifizieren wir uns weiter und bringen unser Wissen aktiv ein. Fehler sehen wir als Chance, uns weiter zu verbessern.

• Wir sind Hanseaten.

Das heißt, wir sind offen, ehrlich, zuverlässig!